CONCLUSIONES
Al finalizar este trabajo puedo concluir que
- El perfil laboral de una secretaria va más allá de hacer la comunicación interna y externa de una empresa ya que las organizaciones de hoy exige de personas capacitadas que puedan hace las funciones que se le asignen según las necesidades que la empresa requiere.
- Las secretarias como parte fundamental dentro de una organización deben tener la capacidad de elaborar los procesos del area de recursos humanos; debido a la importancia que este tema tiene dentro de una empresa.